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2016四川巴中市屬事業(yè)單位選聘醫(yī)療崗10人公告

發(fā)布時(shí)間:2016/11/18 1:46:41文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):4629次


根據(jù)《巴中市市屬事業(yè)單位從在編在崗人員中選聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,巴中市市屬事業(yè)單位擬面向市內(nèi)外在編在崗人員公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員41名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘崗位

本次選聘涉及市屬事業(yè)單位15個(gè)部門(單位)34個(gè)崗位。具體部門(單位)、崗位、名額和相應(yīng)要求等詳見(jiàn)崗位表(點(diǎn)擊瀏覽)。

二、報(bào)名條件

(一)報(bào)考范圍信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

符合資格條件的市內(nèi)外機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員。

(二)資格條件信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1、思想素質(zhì)好,有良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,身體健康;

2、全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷;

3、報(bào)考九級(jí)管理崗位,十三級(jí)、十二級(jí)等員級(jí)、十一級(jí)等專業(yè)技術(shù)崗位年齡不超過(guò)35周歲;報(bào)考七級(jí)、八級(jí)管理崗位和十級(jí)、七級(jí)等中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位年齡不超過(guò)40周歲(年齡計(jì)算截至報(bào)名第一日);

4、報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)具備崗位要求的所學(xué)專業(yè),或具有相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)任職資格;

5、年度考核結(jié)果均為合格及以上等次;

6.身體健康;

7.職位有特殊要求的,從其規(guī)定。

有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1、試用期未滿的;

2、最低服務(wù)年限未滿的;

3、受黨政紀(jì)處分影響期未滿的;

4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5、不宜參加公開(kāi)選聘的其他情形。

三、報(bào)名程序

本次選聘報(bào)名時(shí)間為2016年11月21日至11月23日(每個(gè)工作日上午08:30-12:00,下午14:30-17:30),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在巴中市人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告和崗位資格條件,選報(bào)完全符合自身?xiàng)l件的崗位。如因不符合條件被取消選聘資格,后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

資格審查分為報(bào)名時(shí)初審和面試前復(fù)審兩個(gè)環(huán)節(jié)。本次選聘的資格審查工作貫穿于選聘工作始終,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的,均取消其參與選聘的資格。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審

1.職位查詢??赏ㄟ^(guò)登錄巴中市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.scbz.hrss.gov.cn)(以下簡(jiǎn)稱選聘網(wǎng)站)查詢。報(bào)考者如需咨詢有關(guān)事項(xiàng),可按公布的聯(lián)系方式聯(lián)系。

2.填寫(xiě)表格。報(bào)考者從選聘網(wǎng)站下載《巴中市市屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)(點(diǎn)擊下載)按填報(bào)說(shuō)明如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息。

3.資料報(bào)送和資格初審。報(bào)考者填寫(xiě)報(bào)名表后,打印一式三份,連同與崗位要求一致的其他佐證資料原件和復(fù)印件(資料按身份證復(fù)印件、參工依據(jù)、學(xué)歷復(fù)印件、職稱復(fù)印件、崗位聘用復(fù)印件、從業(yè)資格證、工作經(jīng)歷材料、其他材料的順序裝訂),兩寸標(biāo)準(zhǔn)證件照3張(背面工整書(shū)寫(xiě)本人姓名),交到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)或?qū)⑸鲜鲑Y料掃描后發(fā)送至郵箱(shl391@163.com),由所報(bào)單位、所報(bào)單位主管部門進(jìn)行資格初審。

報(bào)考者應(yīng)使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名,且只能選擇一個(gè)崗位,報(bào)名與考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。

(二)繳費(fèi)與領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格初審合格的報(bào)考者于2016年12月2日(上午08:30-12:00,下午14:30-17:30)持資格審查合格通知書(shū)到巴中市人力資源和社會(huì)保障局按每人50元的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考務(wù)費(fèi)并領(lǐng)取準(zhǔn)考證,未按時(shí)繳費(fèi)并領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響考試的概由考生自行負(fù)責(zé)。

(三)崗位調(diào)整

選聘崗位筆試的開(kāi)考比例不低于3:1,在資格初審結(jié)束后,對(duì)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,由市人力資源和社會(huì)保障局調(diào)減或取消該崗位選聘計(jì)劃,并于2016年11月25日前在巴中市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。

四、考試及資格復(fù)審

考試包括筆試和面試,筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的50%。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(一)筆試

筆試于2016年12月3日進(jìn)行,地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證,由巴中市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,市人事考試中心承擔(dān)相關(guān)考務(wù)工作。

1.筆試科目?!毒C合知識(shí)》1科,分值100分,考試時(shí)長(zhǎng)為120分鐘??荚嚪秶ㄕ?、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科學(xué)技術(shù)及歷史、國(guó)情省情、事業(yè)單位人事政策、公文寫(xiě)作與處理等,主要測(cè)試應(yīng)試者勝任崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)。

2.成績(jī)查詢。筆試成績(jī)于考試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在選聘網(wǎng)站公布??忌魧?duì)考試成績(jī)有異議需申請(qǐng)查分的,應(yīng)于成績(jī)公布之日起3日內(nèi)由本人向市人事考試中心書(shū)面提交查分申請(qǐng),查分結(jié)果在選聘網(wǎng)站公布。筆試折合成績(jī)和崗位排名均在選聘網(wǎng)站公布。

(二)資格復(fù)審

1.面試人選確定。面試前進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審工作由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同選聘單位、選聘單位主管部門共同進(jìn)行。根據(jù)考生的筆試折合成績(jī),按照崗位選聘名額的2倍,從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入資格復(fù)審。實(shí)際參加面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)的選聘崗位應(yīng)予調(diào)減選聘名額或取消。進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單將通過(guò)選聘網(wǎng)站予以公布。

2.資格復(fù)審。列入面試前資格復(fù)審的對(duì)象,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按選聘單位通知要求攜帶填報(bào)完整的紙質(zhì)《報(bào)名表》一式二份(含照片,所在單位及主管部門和事業(yè)單位人事主管部門簽署同意報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證和選聘單位所設(shè)崗位要求的其它證書(shū)、證明或資料的原件和復(fù)印件等,到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審不合格或面試人選自行放棄面試的,由各選聘單位于面試前兩天確認(rèn),并及時(shí)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。因面試人選放棄面試資格,造成面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),可在參加筆試且有成績(jī)的報(bào)考對(duì)象中,依選聘崗位從高分到低分依次確定遞補(bǔ)資格復(fù)審人選。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

遞補(bǔ)資格復(fù)審要求與資格復(fù)審要求相同。

(三)面試

1.資格復(fù)審和遞補(bǔ)資格復(fù)審合格者,參加面試。面試的時(shí)間、地點(diǎn)在選聘網(wǎng)站另行公告。

2.面試的組織。面試工作在市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)下,由選聘單位及其主管部門組織實(shí)施。

3.面試重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者的崗位專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平及其它綜合能力。

五、考察

(一)考察對(duì)象確定??疾鞂?duì)象按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定。若考試總成績(jī)相同,則按綜合知識(shí)從高到低確定考察對(duì)象;若綜合知識(shí)仍相同,則采取加試的辦法確定考察對(duì)象。

(二)考察組織及實(shí)施??疾旃ぷ饔筛鬟x聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。應(yīng)由不少于2名以上人員組成考察組,對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選聘崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,突出考察政治品質(zhì)和道德品行,注重考察工作實(shí)績(jī),加強(qiáng)作風(fēng)考察,強(qiáng)化廉政情況考察。考察組將查閱考察人選干部人事檔案,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”(年齡、工齡、黨齡,學(xué)歷、工作經(jīng)歷、事業(yè)人員身份)??疾烊诉x所在單位及其主管部門應(yīng)積極配合做好考察相關(guān)工作,客觀真實(shí)地反映考察人選的實(shí)際情況,并了解是否需要回避等情況??疾旃ぷ鞑扇€(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、民主測(cè)評(píng)、查閱資料和人事檔案、專項(xiàng)調(diào)查、與考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行,必要時(shí)可延伸考察。

(三)遞補(bǔ)??疾鞂?duì)象經(jīng)考察不合格或放棄選聘資格出現(xiàn)的缺額,不予遞補(bǔ)。

考察對(duì)象自愿放棄選聘資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)向選聘單位提出。

六、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

各選聘單位根據(jù)考察對(duì)象的考試、資格審查、考察等情況等額確定擬選聘人選,并通過(guò)選聘網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選聘的,擬聘人選由各選聘單位主管部門按規(guī)定報(bào)批并按調(diào)動(dòng)程序辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消選聘資格,出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考者須對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡不如實(shí)填報(bào)、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消選聘資格。對(duì)違反考試紀(jì)律的考生,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯法律的,依法追究法律責(zé)任。

(二)市人力資源和社會(huì)保障局和各選聘單位及其主管部門均不指定本次考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)選聘網(wǎng)站是市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布選聘信息的渠道,請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)登錄本網(wǎng)站了解最新信息。報(bào)考人員在應(yīng)聘期間應(yīng)保持手機(jī)暢通,聯(lián)系方式發(fā)生變化后應(yīng)及時(shí)主動(dòng)與選聘單位聯(lián)系,因本人原因或不可抗拒原因聯(lián)系不上造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

政策咨詢電話:0827-5269672(市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科)

八、本公告未盡事宜,由公告發(fā)布機(jī)關(guān)另行明確。組織實(shí)施工作,由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:關(guān)于巴中市市屬事業(yè)單位2016年度公開(kāi)選聘工作人員的公告

點(diǎn)擊下載>>>

1.2016年度巴中市屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位表.xls

2.2016年度巴中市屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表.docx

巴中市人力資源和社會(huì)保障局

2016年11月14日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)



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