根據(jù)平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局《關(guān)于2016年招募高校畢業(yè)生從事支教支農(nóng)支醫(yī)支企工作的通知》(平人社通〔2016〕268號(hào))精神，2016年我縣繼續(xù)招募高校畢業(yè)生從事支農(nóng)、支教、支醫(yī)和支企工作，現(xiàn)將招募有關(guān)事宜公告如下。

一、招募計(jì)劃

縣選支農(nóng)、支教、支醫(yī)和支企共招募高校畢業(yè)生110名，其中：支農(nóng)30名、支教20名、支醫(yī)10名、支企50名。

二、招募條件

2002年以后畢業(yè)尚未就業(yè)、持《擇業(yè)通知書(shū)》或《就業(yè)報(bào)到證》并按規(guī)定進(jìn)行了登記注冊(cè)的靜寧生源普通高校專(zhuān)科(高職)及以上畢業(yè)生，并符合下列要求：信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行良好;

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，本人自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位、企業(yè)工作;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3.服從工作需要和組織分配。

三、組織報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間：2016年11月16日-2016年11月20日;

(二)報(bào)名地點(diǎn)：靜寧縣人社局北樓就業(yè)服務(wù)大廳;

(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方法組織報(bào)名和資格審查，報(bào)名時(shí)考生須持本人畢業(yè)證、《擇業(yè)通知書(shū)》或《就業(yè)報(bào)到證》(必須無(wú)具體就業(yè)單位)、身份證、戶(hù)口本等證件及復(fù)印件一份，近期2寸彩色免冠照片3張，并填寫(xiě)《靜寧縣2016年招募高校畢業(yè)生從事縣選“四支”工作報(bào)名登記表》一份?；檫w人員除提供上述證件外，還需出示本人結(jié)婚證、新戶(hù)籍地戶(hù)口本等有效證件及復(fù)印件一份。屬農(nóng)村獨(dú)生子女領(lǐng)證戶(hù)、農(nóng)村二女結(jié)扎戶(hù)的畢業(yè)生須提供農(nóng)村獨(dú)生子女或農(nóng)村二女結(jié)扎戶(hù)證件及復(fù)印件一份。

支農(nóng)、支教、支醫(yī)按三個(gè)服務(wù)崗位報(bào)考，每名考生只能選報(bào)其中一個(gè)崗位，不能重復(fù)報(bào)考。如愿意在企業(yè)從事支企服務(wù)工作，在支企選項(xiàng)欄中填寫(xiě)“愿意支企”字樣，否則不能參加支企人員對(duì)接招聘。

報(bào)考支教崗位的高校畢業(yè)生，須為中小學(xué)、幼兒園教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)，其中非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須具有教師資格證或取得省教育廳面向社會(huì)組織的教師資格考試教育學(xué)、教育心理學(xué)兩門(mén)課程合格證。報(bào)考支醫(yī)崗位的高校畢業(yè)生，須為醫(yī)學(xué)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)技術(shù)類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，不包括中草藥栽培與鑒定、制藥工程、生物制藥、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)療器械、美容、食品工程、營(yíng)養(yǎng)學(xué)等專(zhuān)業(yè)。報(bào)考支農(nóng)崗位的高校畢業(yè)生，不受專(zhuān)業(yè)限制。

(四)報(bào)名費(fèi)用：根據(jù)省發(fā)改委省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員報(bào)名考試費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》(甘發(fā)改收費(fèi)〔2013〕800號(hào))文件規(guī)定，每名報(bào)考人員收取考務(wù)費(fèi)150元。

(五)準(zhǔn)考證領(lǐng)?。?span style="color:#ff0000;">2016年11月28日至12月2日考生憑本人身份證到縣人社局北樓就業(yè)服務(wù)大廳領(lǐng)取。

(六)加分政策：根據(jù)平政辦發(fā)〔2013〕31號(hào)文件精神，對(duì)符合政策的農(nóng)村獨(dú)生子女領(lǐng)證戶(hù)和二女結(jié)扎戶(hù)子女，由本人申請(qǐng)，縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核出具證明，在總成績(jī)中加10分。

四、組織筆試

(一)筆試時(shí)間：2016年12月3日上午9:00-11:00;

(二)筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);

(三)筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試》，考試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分值150分。

五、錄用上崗

(一)支農(nóng)支教支醫(yī)崗位

1.確定擬錄用人員?？h選支農(nóng)、支教、支醫(yī)人員成績(jī)公布后，支農(nóng)、支教、支醫(yī)人員按照加分后的總成績(jī)從高到低的順序分別依據(jù)崗位招募指標(biāo)確定擬錄用人員，指標(biāo)末位成績(jī)并列者，一并納入擬錄用范圍。

2.體檢復(fù)審。對(duì)擬錄用人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕7號(hào))組織體檢，體檢出現(xiàn)不合格的，按加分后的總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢結(jié)束后，通過(guò)查閱檔案等方式對(duì)體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.公示審批。按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)筆試、體檢和復(fù)審合格的擬錄用人員在縣政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議人員，縣人社局將擬錄用人員相關(guān)證件原件報(bào)市人社局審核。

4.培訓(xùn)上崗。市人社局審核通過(guò)的擬錄用人員由縣人社局組織崗前培訓(xùn)。支農(nóng)人員安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府事業(yè)單位服務(wù);支教人員安排到農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園服務(wù);支醫(yī)人員安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)。

(二)支企崗位

1.確定服務(wù)企業(yè)資格。采取企業(yè)自愿申報(bào)、縣人社局審核確認(rèn)的辦法確定服務(wù)企業(yè)資格。對(duì)我縣重點(diǎn)扶持發(fā)展的果品、紙箱包裝、旱作農(nóng)業(yè)等特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)中技術(shù)含量較高、與高校畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)相關(guān)的縣所屬企業(yè)，高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地企業(yè)同等條件下優(yōu)先確認(rèn)。企業(yè)申報(bào)服務(wù)資格時(shí)，需提交組織機(jī)構(gòu)代碼證、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照(社會(huì)組織登記證)、稅務(wù)登記證、法定代表人身份證原件及復(fù)印件，提供詳細(xì)的單位情況介紹，明確所需崗位名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)要求、人員數(shù)量、工作性質(zhì)、工作職責(zé)及工資待遇等。服務(wù)企業(yè)申報(bào)工作于11月30日前截止，縣人社局根據(jù)企業(yè)需求，對(duì)審核合格的企業(yè)分配支企服務(wù)人員指標(biāo)。

2.選拔方式。在支農(nóng)、支教、支醫(yī)錄取結(jié)束后，對(duì)報(bào)名時(shí)選擇了支企項(xiàng)目的畢業(yè)生，依據(jù)加分后的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘指標(biāo)1:3的比例確定面試人選。通過(guò)舉辦高校畢業(yè)生與用人企業(yè)雙向?qū)诱衅笗?huì)，組織高校畢業(yè)生與用人企業(yè)雙向?qū)忧⒄?，確定擬錄用人員?？h人社局對(duì)擬錄用人員的資格和條件進(jìn)行復(fù)審，對(duì)不符合錄用條件的，取消其錄用資格，符合條件的依次遞補(bǔ)。

3.對(duì)接招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4. 安排上崗。支企人員與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同后，由企業(yè)組織崗前培訓(xùn)后安排上崗。

六、服務(wù)期間的待遇

(一)支農(nóng)支教支醫(yī)服務(wù)人員。服務(wù)期限為3年，服務(wù)期間，由縣財(cái)政每人每月發(fā)放生活補(bǔ)貼1800元，服務(wù)單位負(fù)責(zé)辦理城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。

(二)支企服務(wù)人員。服務(wù)期限為3年，服務(wù)期間，由縣財(cái)政每人每月發(fā)放生活補(bǔ)貼1500元，企業(yè)還應(yīng)向支企服務(wù)人員支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)酬，并按規(guī)定為支企服務(wù)人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等相關(guān)政策參照平人社通〔2015〕173號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、服務(wù)期間的管理

(一)服務(wù)期間，服務(wù)人員人事檔案由縣人社局統(tǒng)一管理，黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位，對(duì)服務(wù)期間積極要求入黨的，由服務(wù)單位按規(guī)定程序辦理。

(二)服務(wù)單位負(fù)責(zé)服務(wù)人員的日?？己?，縣人社局會(huì)同服務(wù)單位負(fù)責(zé)服務(wù)人員年終考核，考核內(nèi)容主要包括工作職責(zé)履行、工作技能提升、遵守規(guī)章制度和工作紀(jì)律等情況，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)等次?？己私Y(jié)果作為辦理保險(xiǎn)、核發(fā)生活補(bǔ)貼及享受其他政策的依據(jù)。

(三)凡日?？己嘶蚰杲K考核不合格的服務(wù)人員，服務(wù)單位應(yīng)向主管部門(mén)和縣人社局提出意見(jiàn)，經(jīng)審核后，取消其服務(wù)資格。服務(wù)人員因故自動(dòng)離職的，服務(wù)單位應(yīng)及時(shí)向主管部門(mén)和縣人社局報(bào)告，其服務(wù)資格自行消失。

(四)服務(wù)企業(yè)以“空掛”方式騙取財(cái)政補(bǔ)貼資金、虛報(bào)考勤結(jié)果、不按時(shí)向服務(wù)人員足額發(fā)放生活補(bǔ)貼、不依法為服務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，取消其扶持資格。

(五)支企服務(wù)人員與用人企業(yè)終止勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職后，企業(yè)應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管部門(mén)、縣人社局，停止發(fā)放生活補(bǔ)貼。

(六)鼓勵(lì)在服務(wù)期內(nèi)的服務(wù)人員多渠道就業(yè)，允許服務(wù)人員在服務(wù)期內(nèi)參加公務(wù)員、事業(yè)單位和其它用人單位的招考。

八、服務(wù)期滿(mǎn)后的就業(yè)及待遇

服務(wù)期滿(mǎn)后，支農(nóng)支教支醫(yī)人員經(jīng)考核合格，按照人社部發(fā)〔2009〕42號(hào)文件規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位自然減員的空崗中擇優(yōu)聘用，簽訂聘用合同，工資待遇執(zhí)行事業(yè)單位同期同類(lèi)人員工資標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)期限合并計(jì)算為工作年限;支企人員如自愿留在企業(yè)工作的，經(jīng)企業(yè)同意，繼續(xù)在企業(yè)工作，按政策規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，繳納有關(guān)保險(xiǎn)，對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)企業(yè)未留用或不愿在企業(yè)工作的，自主擇業(yè)。

咨詢(xún)電話(huà)：靜寧縣人社局就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心0933-2528236

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靜寧縣2016年招募高校畢業(yè)生從事“四支”工作報(bào)名登記表

靜寧縣人力資源和社會(huì)保障局

2016年11月11日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)