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低齡留學(xué)就業(yè)尷尬 “新海歸”易成“海待”

發(fā)布時間:2015/11/21 1:03:33文章來源:惠州雄鷹人才網(wǎng) 0752rc.cn瀏覽次數(shù):9085次


中新網(wǎng)訊 當(dāng)對家庭依賴漸重的“85后”、“90后”在外學(xué)業(yè)結(jié)束后,他們的出路會是怎樣?一旦選擇回國,在洶涌的就業(yè)競賽中,年輕的“海歸”能否仍如多數(shù)“前輩們”游刃有余?


數(shù)萬中學(xué)生出國上高中


小林是廣東實驗中學(xué)高二學(xué)生,他從開始就決定要盡早參加sat(scholastic assessment test,美國高校錄取中的一個標(biāo)準(zhǔn)化測試)。小林已經(jīng)請了外籍家教,希望在教育展本月底來到“廣州站”時,能當(dāng)面給心儀的美國高中遞交ps(個人陳述)材料,爭取印象加分。信息源:惠州人才網(wǎng)_www.0752rc.cn_雄鷹標(biāo)志<;/span>



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低齡留學(xué)就業(yè)尷尬 “新海歸”易成“海待”

留學(xué)機構(gòu)火熱招生,幾名外國人站臺推銷。

他從教育展北京站發(fā)現(xiàn),與往屆相比,今年的教育展上高校明顯減少,而高中階段的學(xué)校卻“激增”,與此同時,不少國家對海外高中生的招收也放寬了門檻。


“很動心。”小林說,“如果先就讀歐美的高中,那么對申請他們的高校來說,比在國內(nèi)完成高中學(xué)習(xí)再申請更為有利”。


事實上,率先在北京亮相的2014年中國國際教育展確實對那些一心與“高?!绷憔嚯x接觸的中國學(xué)生來說有點“打擊”。記者發(fā)現(xiàn),美國排名前50名的高校基本沒有參展,而英國高校中除了少數(shù)如伯明翰大學(xué)、諾丁漢大學(xué)等“羅素大學(xué)集團”成員外,未見其他知名高校身影。


相比之下,高中階段教育機構(gòu)就顯得特別“熱鬧”。一些英國、美國私立高中,預(yù)科聯(lián)盟、語言培訓(xùn)機構(gòu)咨詢臺前人山人海,有的家長還帶著小學(xué)生來“咨詢”。記者從澳大利亞參展團了解到,2014年來參加教育展的澳大利亞學(xué)校有30多所,其中半數(shù)為高中。


據(jù)介紹,近兩年中學(xué)生前往澳大利亞駐華使領(lǐng)館或相關(guān)教育機構(gòu)咨詢留學(xué)的人數(shù)越來越多,同時,去年到澳洲讀中學(xué)的中國學(xué)生數(shù)量超過3000人,比上一年增長了10%。面對低齡留學(xué)需求,澳大利亞迅速調(diào)整了留學(xué)政策。預(yù)計最快本月底,就有一項針對“小留學(xué)生”的新政策將出臺。


“2014年開始,澳大利亞將放開初中留學(xué)限制,為更多想早點出國的孩子打開通道。”馬克漢姆國際教育集團有關(guān)負(fù)責(zé)人評估,如果進展順利的話,澳大利亞2014年秋季將會迎來首批中國初中留學(xué)生。配合留學(xué)低齡化趨勢,一些語言學(xué)校也針對中學(xué)生推出“游學(xué)”項目,比如學(xué)生可以利用假期在美國或澳洲學(xué)習(xí)三周至四周。


馬克漢姆國際教育集團總裁文雪所經(jīng)營的這個教育集團創(chuàng)辦了10余年,歷經(jīng)過各種變化?!爱?dāng)時到美國留學(xué)的簽證獲批率只有10%,直到2006年才慢慢放開,低齡化的跡象開始‘抬頭’?!睋?jù)其介紹,馬克漢姆國際教育集團最近幾年平均每年成功輸送六七百名孩子到美、加留學(xué),其中20%為高中階段學(xué)生,60%為本科生,20%為研究生。


這樣一個增速也佐證了上周中國教育在線發(fā)布的《2014年出國留學(xué)趨勢報告》數(shù)據(jù)。根據(jù)該報告,以最大生源輸入國的美國為例,2005年至2006年,僅有65名中國中學(xué)生前往美國私立高中念書;而2012年至2013學(xué)年,美國私立高中已有23795名中國學(xué)生,“7年時間,這個數(shù)字劇增366倍”。


“新海歸”找工難易成“海待”


21歲的小瑤在澳洲墨爾本大學(xué)主修會計金融本科專業(yè),原以為回國能很“吃香”的她,在今年春節(jié)“回國探路”時被就業(yè)市場的冷空氣“激靈”了一下。


“墨爾本大學(xué)是名校,但我發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)都很看重國內(nèi)的會計師資格證,而當(dāng)我無法提供時,幾乎連面試的機會都沒有?!睆母咧芯碗x開廣州前往澳洲留學(xué)的小瑤,在投出10多份簡歷后感到“極度灰暗”,她坦承,“如果一個月只有三四千元的報酬,我覺得太虧了?!?


據(jù)了解,墨爾本大學(xué)主修會計金融專業(yè),每年的學(xué)費約3.4萬澳元,三年共10.2萬澳元,再加生活費(平均下來一個月1500澳元),小瑤單是大學(xué)的求學(xué)花費就合計100多萬元人民幣。


記者在美國、澳洲、英國等一些留學(xué)生群或社交網(wǎng)站討論區(qū)發(fā)現(xiàn),不少目前處于畢業(yè)臨界點的“90后”、“85后”留學(xué)生對歸國就業(yè)前景并不如當(dāng)年“70后”的樂觀,但如果選擇留在海外就業(yè),卻又面臨激烈的競爭或門檻。


根據(jù)澳洲移民法,外籍留學(xué)生畢業(yè)后倘若在當(dāng)?shù)卣业焦ぷ?,也有資格申請綠卡?!霸谀珷柋?,擁有會計本科文憑但沒有澳籍身份的留學(xué)生多不勝數(shù),任何一份不需要綠卡的工作都會招致留學(xué)生的瘋搶,獲得工作的可能性非常渺茫?!?


小吳高二開始留學(xué)韓國,如今即將研究生畢業(yè),但他決定回國找工作?!盁o論讀什么專業(yè)在韓國都不好就業(yè),很多人留下來只能在餐飲業(yè)打工。”


在英國留學(xué)的小曾告訴記者,她高中畢業(yè)后就去了英國艾克塞特大學(xué)讀工商管理,但目前已經(jīng)回到廣東當(dāng)了一年的“海待”。在這一年中,她尋職銀行未果,后來甚至嘗試過到語言培訓(xùn)中心做“教員”。“一個月大約有五六千元”,小曾告訴記者,剛開始時感覺收入有點低,畢竟比沒有收入好,所以也硬著頭皮去教英文,后來發(fā)現(xiàn)這些語言培訓(xùn)機構(gòu)內(nèi)真實的“海歸”很少,還得常出去“談業(yè)務(wù)”,她覺得自己留學(xué)的東西都“白學(xué)了”,在做了四個月后就辭職,由此成了“海待”。


據(jù)了解,與“前輩們”多選擇學(xué)成留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)相比,近幾年海外求學(xué)畢業(yè)的留學(xué)生由于全球多地經(jīng)濟不景氣,他們留下就業(yè)的競爭越來越激烈;而中國經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定,使得越來越多新畢業(yè)生,特別是許多自高中階段就在外求學(xué)的他們對回歸家庭有了強烈的愿望。


這些新畢業(yè)的留學(xué)生正面臨“國外難留下、國內(nèi)競爭大”的尷尬處境,而且這個狀況還會持續(xù)發(fā)酵。


“預(yù)計未來5年內(nèi),中國將迎來回國人數(shù)比出國人數(shù)多的歷史拐點?!庇芍袊c全球化研究中心、社科學(xué)文獻(xiàn)出版社以及智聯(lián)招聘聯(lián)合編輯出版的《中國海歸發(fā)展報告(2013)》國際人才藍(lán)皮書指出,“90.9%的留學(xué)生因為不想遠(yuǎn)離父母而回國。”


南方人才市場有關(guān)工作人員也表示,如今的“海歸”并不如以往“吃香”,薪酬方面已經(jīng)沒有了以往的光環(huán)。


企業(yè)排斥“混文憑”海歸


在新一輪國際教育展中,記者發(fā)現(xiàn)許多家長仍然想方設(shè)法地送孩子出國念高中。


不少家長、學(xué)生坦承,選擇在中學(xué)階段出國留學(xué)更多是為了“逃避高考”,或者,換句話說“希望同樣的付出能得到更優(yōu)質(zhì)的教育”。


一位周姓家長說,如果孩子高中就到澳洲或者美國留學(xué),說不定讀的就是名校,“我同事的孩子就是一個生動例子,他在國內(nèi)中學(xué)只能排200來名,但到了澳洲后,考入了悉尼大學(xué)。”


記者在采訪中發(fā)現(xiàn),對國外教育體制抱有高預(yù)期的家長不在少數(shù),他們希望高投入得到高回報。然而在“回潮”中,當(dāng)這樣的預(yù)期未能達(dá)到時,就產(chǎn)生了“高不成低不就”的工作落差,使新一代、剛畢業(yè)的留學(xué)生回國找工之路大部分都走得比較坎坷。


“留學(xué)英國又怎樣?現(xiàn)在回到國內(nèi)也只是馬馬虎虎。”說起孩子留學(xué),初二時把兒子送往英國的梁先生后悔不已。他告訴記者,兒子“從初二出國到上完高中,光學(xué)費就花了150萬元人民幣,讀完大學(xué)算下來一共花了200多萬元。最失敗的是,兒子的前途并沒有預(yù)期的好?!?


這并非個案。


隨著留學(xué)生不斷增多,留學(xué)人員回國熱潮不斷高漲,用工市場對頂著“海歸”光環(huán)的簡歷也越來越“挑剔”。


“從國外留學(xué)回來的人,他們的語言能力可能會強一些,看問題的角度可能會與國內(nèi)的學(xué)生不一樣?!蹦呈澜?00強企業(yè)(中國)有限公司的人力資源部負(fù)責(zé)人告訴記者,他們招聘“海歸”除了業(yè)務(wù)上的認(rèn)可外,也會從團隊多元化建設(shè)進行考慮。


而民企對“海歸”的態(tài)度也比以往更為謹(jǐn)慎。“目前回潮的多數(shù)‘海歸’沒有工作經(jīng)驗?!睎|莞某民企在招聘審計師時就表明,從年輕“海歸”的簡歷中可以發(fā)現(xiàn),有一些是原本家庭條件比較好,到欠發(fā)達(dá)國家混個學(xué)歷,他們往往吃不了苦;而在歐美發(fā)達(dá)國家留學(xué)歸來的人,由于沒有工作經(jīng)歷,而且前期付出巨大,所以不少人眼高手低,不踏實。不少企業(yè)更青睞在國內(nèi)高校系統(tǒng)訓(xùn)練后及一些有國內(nèi)資格認(rèn)證的“土鱉”。


不少業(yè)內(nèi)人士也指出,在低齡化留學(xué)的趨勢中,家長必須看到基礎(chǔ)教育階段,國內(nèi)外教育體制與方法差別很大,去國外讀中學(xué)有一定風(fēng)險。對于未成年的中學(xué)生來說,除了要面對獨立生活的挑戰(zhàn),其價值觀、世界觀、道德觀的形成都會受到很大影響,選擇要更加慎重。


“但不少學(xué)生沒有想法,更談不上慎重,基本都是父母在操作?!蔽难┙ㄗh家長,要根據(jù)孩子的實際情況來判斷是否在基礎(chǔ)教育階段就把孩子送到國外學(xué)習(xí)生活?!懊つ扛L(fēng)只會拔苗助長,對孩子的成長和發(fā)展反而不利?!?br />信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)


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