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本科生平均月薪七千:你的工資拖后腿了嗎

發(fā)布時間:2015/11/20 23:24:56文章來源:電商招聘網(wǎng) job003.cn瀏覽次數(shù):5738次


 “廣東本科生平均月薪七千,你拖后腿了么?”


  隨著一份覆蓋34個行業(yè)318個職位的《2013—2014年度廣東地區(qū)薪酬調(diào)查報告》發(fā)布,大學(xué)本科生、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)薪酬問題一時之間成為炙手可熱的話題。


  從《報告》中2013年度不同學(xué)歷薪酬分布情況表上看到,廣東地區(qū)碩士與本科的平均月薪差距最大,本科平均月薪在7000元左右,而碩士則接近1萬元,差距近42.85%.而碩士與博士的月薪差距約20%,大專與本科的差距約27.27%.


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  北京理工大學(xué)教授崔新生對《國際金融報》記者指出,廣東地區(qū)本科生平均月薪7000有所偏高?!斑@應(yīng)該針對一些特定行業(yè)進行的調(diào)查,一般情況下,剛畢業(yè)的大學(xué)生是無法拿到如此高的薪酬。”


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  7000元玄機


  記者觀察發(fā)現(xiàn),《報告》數(shù)據(jù)覆蓋廣東8個城市和區(qū)域(廣州、深圳、珠海、東莞、佛山、中山、惠州、潮汕地區(qū))。從城市地區(qū)情況來看,2013年平均月薪居于前三位的是深圳、廣州、惠州,深圳重新躍居首位,而東莞則較2012年下降一位,列居第四。潮汕地區(qū)則繼續(xù)保持較低薪酬水平。


  深圳一家分析機構(gòu)研究員指出,由于受到低迷經(jīng)濟大環(huán)境的影響,廣州、珠海、佛山、東莞和潮汕等地平均月薪均有下降趨勢,其中東莞比2012年下降約6%.深圳、惠州保持平均月薪一定增長。


  與此同時,《報告》中指出,不同學(xué)歷之間薪酬水平的差距較2012年有縮小的趨勢,但碩士研究生成為分水嶺,碩士以上高端人才的平均月薪隨人才的升級而上升,且上升幅度比本科及以下學(xué)歷的員工大。


  “本科生月薪7000元只是一部分行業(yè),大部分的企業(yè)本科生月薪在4000—5000元左右?!痹谏钲谑凶稍児竟ぷ鞯睦钚〗惴Q,她告訴記者,只有華為這樣的大型企業(yè),本科生的月薪能拿到7000—10000元,碩士生大概是過萬。其他的中小企業(yè),工作兩三年都不一定能拿到平均月薪7000元。


  值得一提的是,記者從多家調(diào)查機構(gòu)中了解,珠三角工作崗位競爭一直激烈,“雖然惠州畢業(yè)生的工作薪酬有所上升,但是剛畢業(yè)的本科生工資多半在4000元左右,專業(yè)不好或許3000元不到。5000元以上的,就會附帶工作經(jīng)驗的條件?!被葜莓?dāng)?shù)匾患移髽I(yè)的負責(zé)人對記者表示?!霸滦?000元,據(jù)我所知,能拿到這個數(shù)的行業(yè)競爭壓力非常大?!?


  大多數(shù)拖后腿


  今年是有史以來的“最難就業(yè)年”。復(fù)雜激烈的就業(yè)環(huán)境讓很多畢業(yè)生們處于待業(yè)的階段。


  記者詢問采訪了多地本科畢業(yè)生,了解到目前各地月薪并沒有很快的增長?!熬捅惹皫啄隄q了200—300元左右?!北本┮患胰瞬殴镜呢撠?zé)人對記者坦言,“公司效益都不好,不可能開出高工資。必須節(jié)省成本?!?


  “我是英語專業(yè)的,面試一家外貿(mào)公司,底薪只有2500元。”北京聯(lián)合大學(xué)畢業(yè)的小王對記者表示,這樣的工資都不夠他支付基本生活費用和房租。只能繼續(xù)靠家里人接濟,再尋找滿意的工作。


  上海、南京等大型城市本科生薪酬也沒有大規(guī)模提升。“只能說有所升高,因為物價在漲。加上公司精簡人員,一人多職,自然會提高職員工資?!痹谀暇┕ぷ鞯耐跸壬鷮τ浾弑硎荆芏啻笃髽I(yè)都在裁員,零工作經(jīng)驗的大學(xué)生找工作困難是必然的。


  有數(shù)據(jù)調(diào)查顯示。2013年,北京高校應(yīng)屆生崗位的平均薪酬為4746元,僅次于上海的4859元。上市公司、國企最受應(yīng)屆生青睞,能源、加工制造競爭最激烈。
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