被別人排擠的滋味可不好受，職場遭排擠，怎么應(yīng)對才能化險為夷，身在職場就要學(xué)會各種情況的處理方法，職場被人排擠的困境，你可以試試下面這些方法。
忍耐是應(yīng)有的美德
許多人在小事上和同事大動干戈，激烈起來就連對方的家人也要一起“問候”。其實也就是用完他人的書沒有放回原處，倒完水沒有主動打水這樣的小事，而爭吵只會讓你的修養(yǎng)分數(shù)一落千丈。學(xué)會忍耐，給別人多些寬容，自己得到的寬容也會多起來。
做好本職工作的同時，靠實力說話。
如果與同事之間的競爭是公平的，那么即使遭到了同事的排擠也沒有關(guān)系，所謂能者居之，有能力的人才能更好的勝任工作。你有實力，同事排擠你也沒有用，你沒實力，同事不排擠你也不行。
職場被人排擠怎么辦，要從心理上豎立自信，你可以排擠我，但是你擠不垮我。沒有這種自信的人，容易成為其他同事排擠的目標不說，還會使自己本來能做到的事情也變得困難，工作的時候還在擔(dān)心人的排擠，分心了，那么注意力也會分散，工作效率也會降低。所以要在自己的工作上多用心思，加強自己的能力。當你進步顯著時，周圍的同事也會對你另眼相看。信息源:汕頭人才網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標志
對于小人，要最大限度的提防，爭取做到滴水不漏。
工作中的每一個小小疏漏，都是小人類型的同事進攻的目標。這個時候我們能做的就是避免疏忽，盡量做到滴水不漏，只有雞蛋沒有縫，那么便不會有蒼蠅來叮，即使來叮，也無處下口。如果條件允許，甚至可以主動出擊，把想要排擠你的人先排擠出局，那么便不會有被人排擠的危險，前提是有把握，準備充足，如果商場如戰(zhàn)場，那么職場是血腥的戰(zhàn)場，一次提升，也許就是踏著別人的尸體，該出手時便要出手，猶豫不決只會為自己帶來隱患。信息源:汕頭人才招聘網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標志
讓同事了解你的善良
一個說話和善、辦事體貼的人怎么會受到排擠呢?如果你給同事的第一印象傳達了不和善的信息，則要及時改正，上班時主動熱情地與同事問好，下班主動約同事聚餐、逛街，同事身體不適時送上一杯熱水……只要你肯用心，你一定會成為辦公室里的“天使”。
尋求有利的靠山
遭到排擠，對手總是有些實力的人物，也許是上司，也許是有權(quán)勢的同僚，那么比自己耗費元氣硬拼更好的辦法就是尋求靠山，借助更強勢者的力量。
職場排擠排擠這檔子事兒其實很普遍，經(jīng)常有大好青年滿腔熱情，自覺能有一番大作為，結(jié)果卻發(fā)現(xiàn)冷箭四起，現(xiàn)實并不樂觀，但是也不要過于慌張，在職場生存法則中，見招拆招，以靜制動也是必然要學(xué)會的。
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