中華英才網(wǎng)日前發(fā)布的第九期薪酬報(bào)告顯示:白領(lǐng)網(wǎng)民薪資雖已止住下跌趨勢(shì),但總體仍處于較低水平,年薪均值為35921元(包括港澳臺(tái)以及國(guó)外),大陸薪資均值為35555元。其中,上海薪資繼續(xù)位列全國(guó)各大城市之首,年薪均值為47634元;北京繼續(xù)名列第2,年薪平均值到達(dá)44626元;廣州上升一位,名列第3,年薪均值達(dá)到39471元;深圳則下滑到排行榜第4,年薪均值跌到4萬(wàn)元以下,比上期下降了3000元。
從行業(yè)來(lái)看,電信行業(yè)依然雄踞各行業(yè)的榜首,年薪均值達(dá)到了48958元,高出第二位將近10%;第二位為醫(yī)療設(shè)備,年薪達(dá)到了45204元,較上期下降了1000左右;互聯(lián)網(wǎng)則由13名一舉上升為第8,年薪均值為38390元,比上期上升了將近3000元;政府、公共事業(yè)依然排在最后,年薪均值為23775。
不同性質(zhì)的企業(yè),年薪差異較大。外企的收入依然獨(dú)占鰲頭,薪資平均數(shù)達(dá)到47585元,不僅遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)全國(guó)的平均水平,而且比第二位的中外合營(yíng)企業(yè)要高10%以上。
薪金一般隨著是學(xué)歷的增高而增長(zhǎng),碩士(不包括mba)繼續(xù)在年薪平均值和年薪中位數(shù)上全面超越博士,年薪均值為57600萬(wàn)元,mba年薪為5.4萬(wàn)元,碩士以下的參加者,高學(xué)歷的年薪均值比低一級(jí)別的學(xué)歷要高1萬(wàn)元左右。
外語(yǔ)仍是高薪的敲門(mén)磚。外語(yǔ)能力達(dá)到“熟練”的參與者平均薪資水準(zhǔn)達(dá)到了53151元,超過(guò)外語(yǔ)能力“中等”參與者將近16000元。另外,外語(yǔ)能力達(dá)到熟練的人群本期薪資有了將近2000元的升幅,達(dá)到中等的人群有將近800元的升幅,而外語(yǔ)能力一般的人群薪資升幅僅為300元。
薪資滿(mǎn)意度調(diào)查表明,55%以上的人對(duì)目前的薪資狀況不甚滿(mǎn)意,20.86%的人認(rèn)為“太少,與我的付出相差太大”,僅1.05%的人認(rèn)為“不錯(cuò),我非常滿(mǎn)意”。對(duì)薪酬的不滿(mǎn),直接誘發(fā)了跳槽。74%的人通過(guò)職位變動(dòng)獲得了薪資的增加,薪資收入大約相當(dāng)于原職位2.16倍(平均),但也有26%的參與者變換職位并不是處于增加收入的目的。
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