寧波余姚市綜合行政執(zhí)法局2022年招聘編外人員公告
因工作需要,余姚市綜合行政執(zhí)法局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外人員4名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
序號(hào) |
崗位 |
職數(shù) |
崗位要求 |
1 |
機(jī)關(guān)文員 (1) |
1 |
1.余姚市戶籍,年齡在35周歲及以下(1987年1月6日及以后出生); 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.限男性,具有一定的溝通協(xié)調(diào)和文字處理能力,并能熟練操作計(jì)算機(jī)。 |
2 |
機(jī)關(guān)文員 (2) |
1 |
1.余姚市戶籍,年齡在35周歲及以下(1987年1月6日及以后出生); 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.限女性,具有一定的溝通協(xié)調(diào)和文字處理能力,并能熟練操作計(jì)算機(jī)。 |
3 |
機(jī)關(guān)文員 (3) |
1 |
1.余姚市戶籍,年齡在35周歲及以下(1987年1月6日及以后出生); 2.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,文秘類(lèi)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3.性別不限。 |
4 |
環(huán)衛(wèi)中心 駕駛員 |
1 |
1.余姚市戶籍,年齡在35周歲及以下(1987年1月6日及以后出生); 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.駕駛證c照及以上。 |
二、招聘對(duì)象條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,服從分配,安心工作;
2、身體健康,能吃苦耐勞,無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)不良嗜好。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法
1、報(bào)名時(shí)間:2022年1月13日(上午9:00—11:00,下午2:00—4:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn):余姚市綜合行政執(zhí)法局六樓組織人事科614室(陽(yáng)明街道豐山路199號(hào))。
3、報(bào)名辦法:持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶口簿及崗位要求的其他證件的原件及復(fù)印件,近期免冠一寸照片1張,并填寫(xiě)《余姚市綜合行政執(zhí)法局公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》1份(附后,自行下載),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審核。
四、招聘程序及辦法
1、筆試
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)(包括時(shí)事政治、法律法規(guī)常識(shí)、城市管理常識(shí))及文字寫(xiě)作,采用百分制,筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、面試
各崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問(wèn)題能力和普通話水平等。面試滿分為100分,不足60分者直接淘汰。各崗位面試前一天因本人原因放棄面試的,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(面試對(duì)象當(dāng)天放棄面試,則不再遞補(bǔ))。
考試成績(jī)合成:考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),考試成績(jī)并列的,則增加客觀題測(cè)試,得分高者排列在前,下同。各崗位報(bào)名人數(shù)不足3:1比例時(shí)相應(yīng)核減招聘指標(biāo),各崗位報(bào)名人數(shù)不足5:1比例時(shí),取消筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為考試成績(jī)。
3、體檢
面試合格人員入圍體檢。各崗位根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1的比例組織體檢,體檢參照國(guó)家公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn),體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)自理。
4、考察
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額,按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。
5、公示和錄用
考察合格后,對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。公示期滿后,經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用(已參加工作的擬聘用對(duì)象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù))。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者,取消錄用資格??杖泵~不再遞補(bǔ)。
錄用后,根據(jù)實(shí)際工作需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。
五、其他相關(guān)規(guī)定
1、有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng),請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告,報(bào)名表自行下載,可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫(xiě)?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審,僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理。
2.報(bào)考人員接到報(bào)到通知后,須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到,無(wú)正常理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。市綜合行政執(zhí)法局編外工作人員采用合同制,試用期1個(gè)月,試用期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用;考核不合格者取消聘用資格。工資、福利按照余姚市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。
3、截學(xué)歷、戶籍取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2021年12月31日。
4、參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
5、報(bào)名表所填寫(xiě)信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假或不實(shí)信用和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考資格或聘用資格。
6、應(yīng)聘人員參加考試,必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn),凡不能出示健康碼綠碼、行程卡綠碼,或綠碼者有相關(guān)癥狀且無(wú)法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的,招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí),請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù),佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。
7、本公告由余姚市綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍冸娫挘?2715955(限工作時(shí)間)。
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余姚市綜合行政執(zhí)法局
2022年1月6日