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南通市通州灣示范區(qū)財(cái)政金融局2022年合同制人員招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2022/1/8 0:02:19文章來(lái)源:雄鷹人才網(wǎng) job003.com瀏覽次數(shù):6498次


南通市通州灣示范區(qū)財(cái)政金融局2022年合同制人員招聘公告

根據(jù)通州灣示范區(qū)社會(huì)事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)示范區(qū)管委會(huì)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),南通通州灣人力資源管理有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員1名,派遣到通州灣示范區(qū)財(cái)政金融局工作?,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

本次招聘按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則組織實(shí)施。

二、招聘崗位及人數(shù)

會(huì)計(jì)核算中心會(huì)計(jì):1名。

三、報(bào)名條件

1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀(jì)守法,身體健康,體貌端正。

2、愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致。

3、年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,初級(jí)及以上職稱(chēng),有兩年以上從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、財(cái)務(wù)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。

四、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,由南通通州灣人力資源管理有限公司組織實(shí)施。經(jīng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審,擇優(yōu)聘用。具體程序和方法如下:

1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間:2022年1月6日-1月13日。(周六周日除外)

地點(diǎn):通州灣示范區(qū)政務(wù)分中心二期一樓西側(cè)人力資源市場(chǎng)。

電話:81687081。

2、資格審查

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行逐一審核,經(jīng)審核不具備招聘資格人員,取消參與招聘的資格。

3、報(bào)名須知

由本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表、提供戶口簿、身份證、學(xué)歷證明及相關(guān)證件原件及復(fù)印件,近期同底一寸免冠彩色照片2張。所提供的相關(guān)證件、材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,經(jīng)查實(shí)后將取消錄用資格。

4、面試、體檢及政審

報(bào)名資格審查結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名符合條件人員進(jìn)行面試,主要考評(píng)應(yīng)聘者人際溝通能力、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等綜合素質(zhì)。面試時(shí)間另行通知,面試結(jié)束后,從高分到低分按崗位1:1比例確定體檢人員并政審。體檢由通州灣人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān))。體檢和政審合格者予以錄用,體檢不合格或因其它原因出現(xiàn)缺額,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否替補(bǔ)。

五、聘用及待遇

南通通州灣人力資源管理有限公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,派遣到用人單位。試用期1個(gè)月,試用不合格者予以辭退。

崗位按照?qǐng)@區(qū)合同制人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)薪酬標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”。

南通通州灣人力資源管理有限公司

2022年1月5日






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