為適應(yīng)新形勢下的紀(jì)檢監(jiān)察工作需要，按照公平、公開、公正及擇優(yōu)聘用的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員1名。具體如下：

　　一、招聘崗位及要求

　　(一)崗位：監(jiān)察室工作人員

　　(二)招聘人數(shù)：1人

　　二、招聘條件

　　(一)遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng);具有良好的品德和職業(yè)道德，服從分配。

　　(二)年齡40周歲(含40歲)以下，中共正式黨員，有紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

　　(三)具備國家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。

　　(四)具有廣州市戶籍或?qū)倥d華街所轄行政區(qū)域的常住人口。

　　(五)有較強(qiáng)綜合文稿寫作能力，能熟練使用電腦、智能手機(jī)，運(yùn)用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術(shù)開展工作。

　　(六)有較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，服從工作安排，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，能適應(yīng)街道加班和值班工作節(jié)奏。

　　(七)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國家計(jì)劃生育政策者，不得報(bào)考。

　　三、用工性質(zhì)及福利待遇

　　(一)用工性質(zhì)為合同制聘用人員。

　　(二)試用期一個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，與街道簽訂正式勞動(dòng)合同，享有五險(xiǎn)一金，享受休假及國家規(guī)定的相關(guān)政策。

　　(三)工資福利待遇按照勞動(dòng)合同、勞動(dòng)法以及區(qū)相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　四、報(bào)名方法

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2018年11月6日-2018年11月12日。

　　(二)報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)下載并填寫《興華街公開招聘監(jiān)察室工作人員報(bào)名表》(見附件1)，并填寫好個(gè)人信息，連同本人近期小一寸免冠正面彩照2張、身份證、戶口本、計(jì)劃生育證、學(xué)歷學(xué)位證及其認(rèn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料原件和復(fù)印件(一式兩份)交到興華街道辦事處(天河區(qū)沙河銀燕路166號(hào)9樓監(jiān)察室)，原件核對(duì)完交回考生，復(fù)印件存檔備查。

　　(三)資格審核：筆試前將按照招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審核，并最終確定有效報(bào)名人數(shù)。每個(gè)崗位的擬聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)比例原則上要求不低于1:2。

　　五、考試及資格審查

　　(一)筆試

　　經(jīng)審查符合報(bào)名條件者，將統(tǒng)一組織進(jìn)行筆試。筆試的內(nèi)容：主要包括政治理論、時(shí)事政策、案例分析、公文寫作等公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試不指定參考書目和資料。

　　采取閉卷考試形式，滿分為100分，占總成績30%。

　　(二)面試

　　考生考完筆試后即參加面試，面試主要考察應(yīng)聘者與所聘崗位的匹配性。面試滿分為100分，占總成績70%。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析、判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。

　　【面試資料】2018年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　(三)考試綜合成績

　　面試結(jié)束后，考試綜合成績按下列公式計(jì)算：

　　考試綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

　　考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位?？偝煽兿嗤模鶕?jù)面試成績高低確定排名先后順序。

　　六、體檢、組織考核、確定擬錄用名單

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，標(biāo)準(zhǔn)按照《普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢合格的應(yīng)聘者由招聘主管部門負(fù)責(zé)考核。如出現(xiàn)考察不合格者，根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

　　七、錄用

　　擬聘人員按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試總成績，以及體檢合格人員中擇優(yōu)錄取，并公示3個(gè)工作日。公示期間無影響聘用不良反映的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同;如有影響聘用不良反映的，經(jīng)核實(shí)按規(guī)定取消資格，按綜合成績、體檢和公示情況替補(bǔ)錄用擬聘人員。

　　八、注意事項(xiàng)

　　(一)筆試、資格審查和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加考試。證件不齊或不符合要求者取消資格。

　　(二)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的招聘條件，不符合招聘公告要求任何條件之一的，均不予報(bào)名。

　　(三)考生在考試、資格審查、體檢時(shí)所需證件不齊或不符合要求的將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

　　本公告由興華街監(jiān)察室負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系人：郭小姐，聯(lián)系電話：020-87226833　　

廣州市天河區(qū)興華街道辦事處

　　2018年11月6日